关于全县教育系统在编不在岗 人员处理意见

舒城县教育局文件

舒教〔2013〕79号

关于全县教育系统在编不在岗

人员处理意见

各完职中、中心校，县直学校，民办学校和幼儿园：

根据县委办、县政府办《关于在编不在岗和违规领取财政资金人员专项清理工作的督查通报》(明电)要求和县教育局9月30日会议精神，经2013年10月16日县教育局党组会议研究，就我县教育系统在编不在岗人员提出以下处理意见。

一、分类处理

凡擅自离岗人员、借用到外单位（包括学校）人员以及不符合长期请病假条件人员，必须于10月10日前返岗，不返岗的一律自10月份开始停发工资。一般病病假人员按病假有关要求于10月25日前提供经县级以上医疗卫生单位鉴定的相关材料，严格履行报批手续。确属大病、重病不能上班的，按病假处理；不符合长期请病假条件人员必须返岗，不返岗的，按擅自离岗处理。各类离岗人员10月25日前仍不能返岗的按县相关规定解除聘用合同关系。各民办教育机构未经县教育局批准，不得聘用在职在编公办教师任职和兼课，私自聘用的必须于10月25日前清理清退，并报县教育局民管办。

二、加大督查力度

县教育局成立专项清理工作督查小组（名单附后）开展督查。督查组的职责是：

1、对一般病病假进行进一步核实；

2、对到岗情况和校外兼职情况进行督查；

3、采取定期和不定期方式对各校专项清理工作明查暗访，并对返岗人员进行跟踪督查。

三、实行责任追究制

专项清理工作必须制度化、常态化，严格实行校长责任制和责任追究制。对存在问题的学校，要调查原因，追究责任。同时，要强化返岗人员的考勤等各项管理措施。

附：县教育局专项清理工作督查小组

                            舒城县教育局

                                2013年10月17日

抄送：县专项清理工作领导小组办公室。

县教育局专项清理工作督查小组

第一组 :

组  长  方志文

成  员  汤太平  张  旭   张圣林

第二组 :

组  长  童仙平

成  员  汪建华  李海林